Hospital Regional de Rondonópolis mantém certificação por atendimento ágil em casos de AVC; servidores são destaques.
O Hospital Regional de Rondonópolis mais uma vez se destaca no atendimento especializado e célere a casos de Acidente Vascular Cerebral (AVC), em 2025 recebemos essa certificação e agora em 2026 mantendo a mesmo, ou seja a classificação ouro no prêmio WSO Angels Awards, que reconhece a qualidade e a rapidez dos cuidados prestados na unidade. A conquista reafirma o compromisso dos servidores públicos da saúde de Mato Grosso, com a vida e a assistência de excelência, mesmo diante de desafios estruturais e financeiros.
A certificação é o resultado do desempenho consistente das equipes multiprofissionais no atendimento de emergência neurológica, onde cada minuto faz diferença para preservar capacidades e reduzir sequelas. Médicos, enfermeiros, fisioterapeutas, técnicos e demais servidores atuaram com precisão, organização e dedicação no cumprimento de protocolos que salvam vidas.
Para o SISMA-MT, o reconhecimento reflete o esforço continuado de servidores que trabalham com foco no paciente, propondo soluções ágeis, humanizadas e eficazes, sem depender de modelos terceirizados ou de gestão privada. A manutenção do selo de qualidade revela que o SUS, quando tem boas estruturas e valorização do servidor, é capaz de oferecer atendimento de alto nível, visto que os servidores públicos são comprometidos em atender com excelência os pacientes, trazendo benefícios diretos à toda população.
Lideranças técnicas e profissionais da unidade de Rondonópolis ressaltam que esse tipo de conquista é fruto de trabalho coletivo e de continuidade no cuidado. Cada servidor que integra o fluxo de atendimento ao AVC contribui para que o planeta hospitalar funcione de forma integrada, com atenção do acolhimento inicial à reabilitação. A certificação é um reconhecimento técnico, mas também um reconhecimento humano: da importância de quem está na linha de frente.
Para o presidente Carlos Mesquita, o resultado alcançado no Hospital Regional de Rondonópolis serve como exemplo claro de que não há necessidade de privatização para garantir serviço de qualidade no SUS. O que falta muitas vezes, e que precisa ser efetivamente garantido, é valorização, condições adequadas de trabalho, equipes completas, formação continuada e estrutura de apoio aos servidores.
Esse é o tipo de prova concreta de que o SUS é feito por gente, por servidores públicos que dedicam sua vida ao cuidado do outro. E, com os investimentos corretos em quem já faz o sistema funcionar, Mato Grosso pode avançar ainda mais em certificações, índices de atendimento resolutivo e resultados que realmente transformam a vida da população.
Parabéns aos servidores do Hospital Regional de Rondonópolis pelo empenho e pelo exemplo de que o SUS forte nasce da valorização das pessoas que o constroem todos os dias.
